misjawizja
Usługi rekrutacyjne i HR dla Firm
SmartWays powstało w 2016 roku w wyniku prostej obserwacji: usługi konsultingowe i rekrutacyjne w obszarze HR nie nadążają̨ za zmieniającymi się potrzebami biznesowymi. Nasi eksperci mają doświadczenie w rekrutacji dla wielkich korporacji ale i start-upów. Rozumiemy, co robi różnicę. To daje nam przewagę, by przyspieszyć drogę do sukcesu naszych partnerów.
Naszą misją jest być numerem jeden w usługach rekrutacyjnych dla klientów, kandydatów i konsultantów.
Smartways oferuje spersonalizowane i skalowalne, a jednocześnie proste rozwiązania, które odpowiadają na rozwijające się potrzeby ludzi w Twojej firmie. Skupiamy się na rekrutacji na rynkach EMEA, ale realizujemy projekty na całym świecie. Nasze prace obejmują rozwiązania RPO i pozyskiwanie talentów, a także executive search na wysokie stanowiska.
Skontaktuj się
z nami i zapomnij
o rekrutacji.
Skontaktuj się z nami
i zapomnij
o rekrutacji.
corobimy?
Rekrutujemy
Oferujemy dedykowane usługi rekrutacyjne w obszarze EMEA. Nasze podejście do klienta i kandydatów wyróżnia nas na rynku.
Outsourcing procesów rekrutacyjnych, specjalistyczne usługi rekrutacyjne, Talent Mapping czy Executive Search kroimy na miarę.
Konsultujemy
Dobrze rozumiemy oczekiwania biznesowe naszych klientów i ich perspektywę. Projektujemy procesy HR od A do Z.
Zawsze stawiamy na bliską współpracę, by odnaleźć najlepsze rozwiązanie dla wyzwań współczesnego biznesu.
Koordynujemy
Od zebrania oczekiwań, przez kampanię rekrutacyjną i umówienie spotkań z kandydatami po zatwierdzanie wakatu – administrujemy cały proces rekrutacji w uzgodnionych z klientem warunkach, by mógł on skupić się na tym, co najważniejsze – swoim biznesie.
Najczęstsze błędy na rozmowach kwalifikacyjnych popełniane przez kandydatów
Rozmowy rekrutacyjne to jedne z tych spotkań, które wywołują cały koktajl emocji u kandydata. Od podekscytowania tym, że udało się umówić na przesłuchanie w wymarzonym miejscu pracy, przez stres związany z wątpliwościami: „jak wypadnę?”, „czy uda mi się pokazać z...
czytaj dalej
Praca w korporacji vs praca w startupie – różnice
Różnice między korporacją a startupem mogą wydawać się proste na pierwszy rzut oka. Korporacje mają ustalone godziny pracy, a startupy są bardziej elastyczne. Duże firmy oferują różne benefity, a startupy pozwalają trzymać swoje zwierzątka w biurze. Warto jednak...
czytaj dalej
Szkolenia, warsztaty, konferencje… Jak pobudzić pracowników do rozwoju?
Dobrym działaniem w ramach prowadzenia polityki firmy jest inwestowanie w talenty pracowników. Przynosi to wymierne korzyści dla obu stron. Piszemy dzisiaj o tym, dlaczego warto wspierać rozwój zatrudnionych i w jaki sposób można to robić. Ponieważ budowanie...
czytaj dalejskontaktujsię
office@smartways.io
+ 48 509 697 484
spotkajsię
Kalwaryjska 33 / 23, 30-504 Kraków
połączsię
skontaktujsię
spotkajsię
połączsię
Copyright 2019 Smartways, HR outsourcing, project design SHABLON